Organigrama de un Laboratorio Clínico
Para un laboratorio clínico, su misión es el diagnosticar de enfermedades así como tener el control de la salud para las personas. Dónde los valores corporativos al igual como una estructura orgánica juega un papel importante para conocer la relación entre los colaboradores de la clínica.
A continuación, se presentan un par de ejemplos de organigramas ejemplificando cómo puede estar estructurada una laboratorio clínico.
Organigramas de laboratorio clínico chico
El siguiente organigrama, corresponde a un organigrama organizacional para un laboratorio clínico en donde el gerente general tiene el mandato máximo, siguiéndole el administrador que tiene un puesto intermedio y es el encargado de dirigir la empresa en compañía, ademas del apoyo del personal que tiene a su cargo tendrá el propósito de planificar cómo organizar así como dirigir aquellas actividades que desarrollarán los cargos de más abajo.
El administrador tiene a su cargo la secretaria, un jefe de marketing, el laboratorista clínico y el mensajero.
Organigrama de un Laboratorio Clínico más grande
El siguiente organigrama, el coordinador de laboratorio también toma el papel de representante de laboratorio. en el organigrama se ve la relación y contacto directo con el grupo operativo para establecer los deberes y responsabilidades, brindar el conocimiento de estas a su personal a cargo, entre otras funciones propias del administrador.
